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司法特考 監所管理員





 

監所管理員《考試.工作介紹》

監所管理員 - 休假最多的公務人員
休假多、缺額多、錄取率超高,有這種考試嗎?別懷疑,來看看監所管理員吧!

  • 公職一日系列 司法監所管理員篇

「監所管理員」屬於矯正機關,是實施特殊勤務制度及走動式的管理,包括收容人的一舉一動,戒護男女收容人,均由同一性別擔任工作保障自身的安全。因為監所管理員需要輪班,所以休假天數也會比較多,堪稱為休假最多的公務人員。

用人機關 法務部矯正署
分發職缺
所在地區
全國各地:各監獄、看守所、技能訓練所、少年觀護所、少年輔育所。
監所管理員
工作內容
  1. 舍房、工場、提帶接見、外醫戒護等戒護管理工作、被告押送及脫逃者追捕、受刑人解送移監、工場監舍之查察管理及身體、物品搜檢。

  2. 男女管理員為貼身戒護收容人,須獨立執行勤務,舉凡收容人於工場、舍房等之生活管理、沐浴、更衣、如廁、檢身均隨時需嚴密貼身戒護。

優質推薦:監所管理員
(◎為混合題型、※為測驗題型、未標記為申論題型)

學歷 高中職畢
共同科目 ◎1.國文
※2.法學知識與英文
專業科目 ◎3.監獄學概要
※4.刑法概要
◎5.犯罪學概要
※6.監獄行刑法概要
體格檢定/體能測驗
監所員
  1. BMI質介於18至31之間
  2. 雙手握力須達35公斤
  3. 男性須達165公分
  4. 女性須達160公分
法警
  1. BMI質介於18至31之間
  2. 雙手握力須達35公斤
  3. 男性須達155公分
  4. 女性須達150公分
第二試體能測驗以心肺耐力測驗1,200公尺跑走實施。
其及格標準,男性應考人為5分50秒以 內;女性應考人為6分20秒以內。

表格資料來源:司法院、法務部

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開課時間 課程
5/14(五)18:30 法學總論
5/28(五)18:30 刑法

年度班/兩年班/考取班 /大學在校專班

 

110司法特考暫定需用名額公告
等別 職組 類科組別 性別 暫定需用名額
三等 公證人 不拘 1
觀護人(選試社會工作概論) 不拘 8
觀護人(選試少年事件處理法) 不拘 1
行政執行官 不拘 2
司法事務官 法律事務組 不拘 8 10
財經事務組 不拘 2
法院書記官 不拘 3
檢察事務官 偵查實務組 不拘 40 65
財經實務組 不拘 15
電子資訊組 不拘 5
營繕工程組 不拘 5
心理測驗員 不拘 1
心理輔導員 不拘 2
監獄官 男性 22 26
監獄官 女性 4
公職法醫師 不拘 1
四等 法院書記官 不拘 302
法警 男性 69 84
法警 女性 15
執達員 不拘 33
執行員 不拘 4
監所管理員 男性 87 101
監所管理員 女性 14
五等 錄事 不拘 123
庭務員 不拘 33
合計 800
備註 一、表列暫定需用名額,得視考試成績及用人需要,擇優增減錄取
二、用人機關如有臨時用人需要,於本考試典試委員會決定錄取標準前,經考試院核定,得增加需用名額
歷年監所管理員錄取人數

 

年度 性別 到考人數 錄取人數 錄取分數 錄取率
109 筆試 2079 175 70.1666 12.41
550 25 73.5 11.64
108 筆試 2552 439 64.5 24.29%
663 68 68.6666 25.94%
107 筆試 1660 725(近8年新高) 50 43.67%(近8年新高)
331 141(近8年新高) 52.33 42.6%(近8年新高)
106 筆試 1468 (不足額錄取,僅151) 50 10.29%
216 41 50 18.98%
105 筆試 1927 538 50 15.29%
350 55 58.5 15.71%
104 1659 321 50 19.35%
408 31 58.33 7.6%
103 1913 270 57.17 14.11%
536 35 63 6.53%
102 2188 238 58.17 10.88%
651 40 63.5 6.14%
101 2492 266 61.67 10.67%
667 46 67.5 6.90%
100 2546 232 61.67 9.11%
728 32 66.17 4.4%
監所管理員《薪資福利介紹》
職位 監所管理員
(委任三職等一級)
監獄官
(薦任六職等科員)
本俸 19005 26210
專業加給 19925 23785
戒護津貼 3000 3000
執勤費 約5600元/月 350元起/天
(日勤執勤津貼:約7700元)
總計 約47530元 約60695元
備註說明 東部/偏遠加給另計

*監所管理員採輪班制,休假天數可達17天,其薪資本俸+固定加給平均約43000~48000,若加上值勤津貼,可達48000~55000。工作滿三年後,即可報考三等監獄官的考試。

監所管理員錄取人員訓練計畫
訓練機關 (一)專業訓練:由矯正署辦理。
(二)實習訓練:由矯正署分配之矯正機關辦理。
訓練期間 專業訓練與實習訓練合計為4個月,分2個階段實施:
(一)專業訓練:在法務部矯正署研習2個月。(受訓人員一律住宿)
(二)實習訓練:分配至矯正機關實習2個月。
訓練課程 (一)專業訓練:包括一般法律概論課程、矯正專業概論課程、通識課程、矯正法規概論課程、管理員矯正實務課程、技能課程及教輔活動。藉由與職務相關法律及矯正實務課程,初步瞭解執法之法律基礎,培養應有之法律素養,提昇矯正專業知能。
(二)實習訓練:由各分配實施訓練之矯正機關根據實際工作內容安排實習課程,了解管理員各項戒護勤務之執行重點,為日後之職場專業能力奠定基礎,並指派實習單位之直屬主管及矯正署實習督導人員輔導之。
訓練津貼 1.本訓練採未占缺訓練,由訓練機關依下列標準發給津貼,並得比照現職人員支給婚、喪、生育、子女教育補助,及比照現職人員撫卹相關規定之標準支給遺族撫慰金。
2.津貼:
(1)俸點:比照委任第三職等本俸一級280俸點。
(2)加給:比照公務人員專業加給表【一】委任第三職等月支數額支給。

※以上考情資訊僅供參考,惟實際仍以考選部公告為準!

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