115 華南銀第二次菁英人才甄選開跑 共計招募120名
【原文轉自：金融研訓院】 更新日期: 2026/7/9 下午 04:39:52
（公職王編輯）華南銀行為持續強化數位轉型及業務拓展，正式公告「115 年度第二次菁英人才甄選」簡章。本次招募涵蓋儲備菁英人才、法律菁英人才及儲備資訊科技菁英人才（IMA），華南銀行不僅提供具競爭力的薪資與升遷管道，更以「平均 19 個月以上」的優渥獎酬福利，廣邀具熱情與專業的優秀人才加入華銀大家庭，共創金融未來。
報名及甄試時程
- 報名期間：115 年 7 月 9 日(四)14:00至115 年 8 月 26 日(三)17:00
- 數理邏輯測驗(線上)：115 年 9 月 14 日(一)14:00至115 年 9 月 15 日(二)17:00。僅儲備菁英人才 A、儲備菁英人才 B 須進行數理邏輯測驗。
- 專業知識評量及面試日期 ：115 年 9 月 20 日(日)
- 甄選結果查詢 ：115 年 10 月 5 日(一)14:00
華南銀行招募職務需才地區一覽表
共計招募120名。
| 類別 | 正取 | 需才地區 | 薪資標準(新台幣) |
|---|---|---|---|
| 儲備菁英人才 A | 10 | 大台北地區 | 薪資標準：60,000 元。 (試用期為 57,000 元) |
| 10 | 新竹地區 | ||
| 10 | 台中地區 | ||
| 10 | 台南地區 | ||
| 10 | 高雄地區 | ||
| 儲備菁英人才 B | 10 | 大台北地區 | 薪資標準：56,000 元。 (試用期為 53,000 元) |
| 10 | 新竹地區 | ||
| 10 | 台中地區 | ||
| 10 | 台南地區 | ||
| 10 | 高雄地區 | ||
| 法律菁英人才 | 10 | 大台北地區 | 薪資標準：50,000 元以上。 |
| 儲備資訊科技菁英人才 (IMA) |
10 | 大台北地 | 薪資標準：50,000 元以上。 |
結語
此外，華南銀提供透明且快速的升遷管道，設有完善的年度調薪制度（一年有 3 次調薪機會），並透過「基礎人才庫方案」與專業職系雙軌制發展，鼓勵員工持續精進專業，即使是資訊科技等專業人才，亦有明確的晉升管理職或進階專業職主管發展路徑。想追蹤更多考情，請立即加入【公職王會員】，並訂閱【國考生電子報】，快速了解最新考情重點。
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