華南銀第三次大招396人
【原文轉自：金融研訓院】 更新日期: 2022/11/21 上午 09:57:50
111年華南銀行第三次新進人員甄試簡章公告
華南銀行111年度第三次新進人員甄試，報名期間自111年11月18日(五)10:00至111年11月30日(三)17:00止，一律採網路報名；詳細內容請見遴選簡章。
報名期間： 111 / 11 / 18 至 11 / 30
測驗日期： 111 / 12 / 17 (筆試及書面審查)、112 / 02 / 05 (口試)
甄試缺額：本次甄試合計正取396名。
立即下載簡章：111華南銀行第三次新進人員甄試簡章
111華南銀行缺額與薪資
| 甄試類別 | 人數 | 薪資標準(試用期滿) |
| 一般行員(徵授信人員組) | 50 | 50,000元，試用期間核給47,000元 |
| 一般行員(經驗行員組) | 110 | 41,000元以上，試用期間核給38,000元以上 |
| 一般行員(一般行員組) | 80 | 37,500元以上 |
| 一般行員(身心障礙人員組) | 5 | 37,500元以上 |
| 數位業務規劃專業人員 | 4 | 45,000~50,000元 |
| 數位行銷規劃專業人員 | 2 | 45,000~50,000元 |
| 信用卡風險規劃人員 | 1 | 40,000~50,000元 |
| 信用卡偽冒調查人員 | 2 | 40,000~50,000元 |
| 信用卡授權作業人員 | 3 | 38,000元 |
|
財產管理專業人員 |
1 | 42,000~50,000元 |
| 環境管理專業人員 | 1 | 48,000~60,000元 |
| 機電工程專業人員 | 1 | 48,000~60,000元 |
| 資訊採購專業人員 | 1 | 48,000~60,000元 |
| 保險代理業務保險商品行銷 企劃人員 |
1 | 38,000~52,000元 |
| 程式設計人員A | 10 | 48,000元以上 |
| 程式設計人員B | 15 | 43,000元以上 |
| 資訊系統管理人員 | 5 | 43,000元以上 |
| 資安管理人員 | 5 | 43,000元以上 |
| 財富管理企劃人員 | 2 | 45,000~55,000元 |
| 高資產業務企劃人員 | 2 | 45,000~55,000元 |
| 高資產客戶服務稅務專業人員 | 1 | 45,000~60,000元 |
| 高資產客戶管理人員 | 1 | 45,000~55,000元 |
| 高資產客戶服務業務推展人員 | 3 | 50,000~70,000元 |
| 理財商品企劃人員 | 3 | 50,000~60,000元 |
| 財富管理客群開發企劃人員 | 2 | 45,000~60,000元 |
| 資深理財輔導人員 | 3 | 50,000~70,000元 |
| 助理理財人員 | 16 | 38,000元，派任為理財業務人員後核給40,000元 |
| 理財業務人員 | 66 | 40,000~65,000元 |
※薪資皆含伙食費新台幣2,400元，年終、績效獎金等依華南銀行規定辦理。
