【土地銀行】2021 110年招考，行庫去大舉招募新血 新進一般人員徵才
- 活動時間：2019/11/11 14:30 至 2020/10/10 07:30止
- 活動標籤： #銀行考試
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活動摘要：
土地銀行在過去為因應土地政策而成立，至今仍為財政部指定不動產信用銀行，由財政部持有全部股份，全台有一百四十餘間分行，協助推動住宅、土地政策，發展國民經濟建設等專業銀行之使命。考取後起薪約33000至51000元，並且享有豐富獎金，及穩定保障。
土地銀行考訊
【原文轉自：金融研訓院】 更新日期: 2020/12/14 下午 02:54:18
2021 / 110年土地銀行招考重要資訊！
土地銀行招考本次甄試報名期間自109年12月11日(星期五)10：00至109年12月23日(星期三)17：00止，甄試類別包括五職等至八職等一般金融人員、法務暨法遵人員、風險管理人員、企金整合行銷專業人員、電子金融業務人員、建築工程人員、機電工程人員、網路/資訊管理人員、專業會計人員、場外監控稽核人員、電腦稽核人員、羽球隊人員等，一律採網路報名，務必把握時機！！！
2021 / 110年土地銀行招考重要日程
1.報名時間：109年12月11日至109年12月23日
2.測驗時間：110年1月9日(筆試)、110年2月21日(口試)
3.本次甄試：正取251名，備取82名。
報名資格等細節請參見簡章
立即下載→土地銀行110年新進一般金融人員及專業人員甄試簡章
2021 / 110年土地銀行招考名額與筆試科目
|
甄試類組 |
職等 |
筆試科目及題型 |
正取 |
|
一般金融人員 |
五 |
1.科目一(40%)：國文及英文 |
215 (44) |
|
法務暨法遵人員 |
五 |
1.科目一(40%)：國文及英文 |
10 |
|
風險管理人員 |
七 |
1.科目一(30%)：國文及英文 |
2 |
|
企金整合行銷專業人員 |
七 |
1.科目一(40%)：國文及英文 |
2 |
|
電子金融業務人員 |
七 |
1.科目一(30%)：國文及英文 |
2 |
|
建築工程人員 |
七 |
1.科目一(20%)：國文及英文 |
2 |
|
機電工程人員 |
七 |
1.科目一(20%)：國文及英文 |
1 |
|
網路/資訊管理人員 |
六 |
1.科目一(20%)：國文及英文 2.科目二(80%)： 綜合科目【含作業系統(Windows/Unix)、資料庫系統(SQL、DB2)、網路基礎概論(TCP/IP)、資訊安全概論(以上4項各占本科目25% )】 |
11 |
|
專業會計人員 |
七 |
1.科目一(30%)：國文及英文 |
1 |
|
場外監控稽核人員 |
八 |
1.科目一(20%)：國文及英文 |
2 |
|
電腦稽核人員 |
八 |
1.科目一(20%)：國文及英文 2.科目二(80%)： |
2 |
|
羽球隊人員 |
五 |
1.科目一(40%)：國文及英文 |
1 |
臺灣土地銀行股份有限公司，簡稱土地銀行、土銀，是中華民國一家成立於1946年的大型銀行，為傳統八大行庫之一，資產在中華民國本國銀行排名第五。
土地銀行為政府指定唯一辦理不動產信用之專業銀行，除貫徹政府賦與推動住宅、土地政策，發展國民經濟建設等專業銀行之使命外，更以『創新、效率』企業化經營方式，運用不動產專業利基，深化業務基磐，積極轉型為全方位服務銀行，朝優質金融機構的願景邁進。
土地銀行一般金融人員報名資格:
※必要資格條件(均須取得及具備)| 1.國內外專科以上學校畢業，且已取 得畢業證書或學士以上學位證書。 |
| 2.具備下列測驗合格證明書： (1)「金融市場常識與職業道德」測 驗合格證明，並於參加口試時具 備有效期限 2 年以上。 (2)「信託業業務人員信託業務專業 測驗合格證明書」或「信託業業 務人員信託業務專業測驗（信託 法規乙科）合格證明書」。 (3)以下 4 款中至少 1 款： A.證券投資信託事業證券投資顧 問事業業務員資格測驗。 B.證券投資分析人員資格測驗。 C.投信投顧相關法規(含自律規 範)乙科測驗。 D.證券商高級業務員資格測驗。 |
| 3.錄取人員進用後，須於試用期滿考 核前取得「人身保險業務員資格測 驗合格證書」及「財產保險業務員 資格測驗合格證書」，未取得者視 為試用不合格，不予進用（解僱）。 |
※其它甄試類組請參閱簡章
土地銀行一般行員筆試考試科目
| 1.科目一(40%)： 國文及英文 ◎題型：選擇題 |
| 2.科目二(60%)： 綜合科目【含會計學概要、 貨幣銀行學概要、票據法概 要】 |
第二試(口試)
口試成績以100分計，並依儀態、語言表達、反應能力、才識及人格特質等工作相關之構面及當日繳交各項資料進行綜合評分。
總成績計算
筆試60%；口試40%
公股銀行薪資待遇
按「公營金融、保險事業機構各職等職位新進人員資格條件及核薪標準表」及進用機構規定支薪：| 一、五職等人員敘支480薪點(月薪約33,580元，獎金另計)。 |
| 二、六職等人員敘支550薪點(月薪約38,324元，獎金另計)。 |
| 三、七職等人員敘支660薪點(月薪約44,816元，獎金另計)。 |
| 四、八職等人員敘支780薪點(月薪約51,023元，獎金另計)。 |
| 公股銀行 | 民營銀行 |
|
|
土地銀行一般金融人員歷年缺額
| 107年土地銀行一般金融人員-錄取缺額及錄取率 | |||
| 需才地區 | 報考人數 | 錄取名額 | 錄取率 |
| 苗栗以北地區 | 1036 | 235 | 22.68% |
| 臺中、彰化地區 | 74 | 5 | 6.76% |
| 南投地區 | 35 | 4 | 11.43% |
| 雲林、嘉義地區 | 39 | 6 | 15.38% |
| 臺南地區（學甲分行） | 28 | 2 | 7.14% |
| 高雄地區 | 134 | 16 | 11.94% |
| 宜蘭地區（蘇澳分行） | 20 | 3 | 15.00% |
| 花蓮地區（玉里分行） | 8 | 1 | 12.50% |
| 臺東地區 | 21 | 4 | 19.05% |
| 金門地區 | 11 | 4 | 36.36% |
公股銀行資訊
公股銀行考試時程表
2020金融基測新制上路後，目前已有三家銀行(彰銀、華銀、一銀) 採用其成績作為徵才標準，鼓勵考生可同步準備銀行與FIT考試，並把握下一屆FIT考試機會，卡位千名上榜名額！
FIT金融基測
2020銀行考試新變革-FIT金融人員基礎學科測驗
因應退休潮人力缺口，各大行庫去年就已經開始大舉招募新血，尋找金飯碗 想銀趁現在，公營銀行包括台銀、土銀、彰銀、一銀、華南銀、兆豐銀、合庫、台企銀等八大公股銀行。各公股行庫人才招募，皆不定期舉辦，激推類組→一般金融，起薪3萬多，高年終享優惠存款、考試題型好準備多為選擇題、適合社會新鮮人約聘轉正職者！
「金融基測」目前已設計的考科，分為四科，內容有會計學、貨幣銀行學、票據法、銀行法、民法等一般銀行行員需具備的學識知識，還有針對金融科技新進人員設計的邏輯分析、資訊科技和創新科技。通過測驗後，考生將拿到分數，如同托福分數，如果對分數不滿意，可以重考。
【原文轉自 中時電子報】2019/12/09 04:10
109年金融基測考試時間
| 報名日期 | 考試日期 | |
|---|---|---|
| 第1屆 | 01.03(五)-02.05(三) | 109.02.22(六) |
| 第2屆 | 02.21(五)-03.25(三) | 109.04.11(六) |
| 第3屆 | 06.12(五)-07.15(三) | 109.08.01(六) |
※會視銀行用人情況，不定期加開場次
「金融人員基礎學科測驗(FIT)」等級說明
金融人員基礎學科測驗 4 個考科採標準參照方式呈現應考人測驗科目結果，透 過標準設定，各科評量結果分為「精熟(A)」、「基礎(B)」及「待加強(C)」3 個等級。 整體來說，成績「精熟」表示應考人不僅熟悉該科目的複雜概念，也能精準運用在 實務上；「基礎」表示應考人具備該科目運用在實務上的基本能力；「待加強」表示 應考人尚未具備該科目之基本能力。
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