
【高普考/地方特考】勞工行政 工作內容錄取率完整介紹
基本介紹
⊙工作內容|高普考勞工行政 分發到哪?做什麼工作?
考取勞工行政,可以協助社會大眾及親友們解決更多勞工權益問題!勞工行政是從事和勞工有關的行政工作,包含勞工政策之擬訂、
勞動人力的規劃、勞動檢查、勞動條件、勞資關係、勞工福利、勞工保險、勞工安全衛生、職業訓練等工作,主要是關懷保障相對
處於弱勢之勞工、維護勞工權益與加強勞雇關係,達到促進經濟社會發展與提升國家競爭力。
項目 | 內容說明 |
分發 單位 |
國家發展委員會、勞動部勞動力發展署、勞動部勞工保險局、各縣市政府就業服務處、勞動檢查處及勞動局等。 |
工作 性質 |
勞政業務、勞工行政相關工作、辦理有關勞、農保、就保、勞退及國民年金等相關業務等。 |
工作 特色 |
1.除了上述提到的行政工作外,也會處理到民眾陳情、詢問勞保制度的電話以及協助民眾查詢勞保金額等可直接協助民眾的工作。 2.除具備公務人員所有身分保障和薪資福利外,勞保局年終獎金還比一般行政機關高出許多(勞保局往年年終獎金編製最高曾達4.6個月) |
⊙應考資格|高普考勞工行政 我能報考嗎?
勞工行政類組只要符合學歷限制,即可報考,沒有科系限制,對於勞工行政業務有興趣者,最適合報考。
項目 | 內容說明 |
應考 資格 |
中華民國國民,年滿十八歲,學歷要求如下: 【普考/地方特考四等】高中職學歷 【高考/地方特考三等】大學學歷 ※只要符合學歷限制,即可報考,沒有科系限制,加上缺額眾多,是許多非本科系考生熱門選項之一 |
⊙重要時間|高普考一般行政 何時報名跟考試呢?
項目 | 內容說明 |
高普考 | 報名時間:每年3月 考試時間:每年7月 ※高普考是高考跟普考統稱,為一分開的考試,故可以同時報考 |
地方特考 | 報名時間:每年9月 考試時間:每年12月 ※地方特考三四等皆為同一天考試,無法同時應考,請謹慎報名 |
⊙考試科目|高普考勞工行政 考什麼科目呢?
等別 | 高 考/地方特考三等 | 普 考/地方特考四等 |
共同科目1 | ◎1.國文(作文80%、測驗20%) | |
共同科目2 | ※2.法學知識與英文 (憲法20%、法學緒論20%、英文60%) |
※2.法學知識與英文 (憲法30%、法學緒論30%、英文40%) |
專業 科目 |
◎1.行政法 3.勞資關係 4.就業安全制度 5.勞工行政與勞工立法 113年高普考科減併,修正後科目如下 ◎1.行政法 2.勞資關係 3.就業安全制度 4.勞工行政與勞工立法 |
※1.行政法概要 2.勞資關係概要 4.勞工行政與勞工立法概要 113年高普考科減併,修正後科目如下 ※1.行政法概要 2.勞資關係概要 3.勞工行政與勞工立法概要 |
題型 說明 |
「※」採測驗試題、「◎」採申論式及測驗之混合式試題,其餘採申論題型 自112年起,高普考不再列考公文 |
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成績 計算 |
高考三等:法學知識與英文占14%,國文占8%,專業科目平均成績占78% 普通四等:以各科目平均成績計算 筆試科目有一科成績為零分,或總成績未達50分,均不予錄取。缺考之科目,以零分計算 |
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